为及时掌握公司老员工社会实践活动工作进展，充分利用暑期这个较长的时间段，更好地推进的老员工社会实践活动的开展，在8月20日，经理助理范世伟主持召开老员工社会实践活动工作第二次线上调度会，此次会议旨在了解各社会实践团队在活动开展过程中遇到的困难及问题，各指导老师积极发言，将问题及时的进行了反馈，分享了实践经验，范经理对各社会实践组在活动开展过程中遇到的问题进行了详细记录，并在会后进行了及时处理。

指导老师凌利所带队伍在山东百仕达地标产业有限k1体育-十年品牌开展社会实践活动，因疫情原因，为避免聚集性接触，无法在公司公寓住宿。调度会后，范经理单独和凌利老师、企业负责人及团队员工成员交流讨论，如何解决住宿以及生活物资的安排等问题。最后决定，企业帮助安排周边环境较好的小区作为社会实践团队临时住所，被褥等基本生活用品由员工自带。范经理在征得上级领导及员工同意之后，亲自到宿舍整理出员工的被褥，当天下午从学校送到员工的住处，及时解决了员工的基本生活问题。

此次调度会及时了解了社会实践队伍的困难与需求，切实解决了师生在实践过程中遇到的困难，为助力学院顺利完成暑期社会实践工作提供了有力保障。